Rappel aux employeurs concernant les règles relatives à l’emploi des enfants âgés de moins de 16 ans

Communiqué

Ministère de l'Éducation postsecondaire, de la Formation et du Travail

05 juin 2026

FREDERICTON (GNB) – Le gouvernement rappelle aux employeurs les règles relatives à l’emploi d’enfants alors que les élèves se préparent aux vacances d’été et que plusieurs d’entre eux commencent à chercher du travail.

Des restrictions concernant les personnes âgées de moins de 16 ans sont en place pour assurer leur sécurité et leur bien-être au travail. Ces restrictions concernent le nombre d’heures de travail des enfants ainsi que le lieu et le moment où ils peuvent travailler.

Selon les dispositions de la Loi sur les normes d’emploi, les enfants âgés de moins de 16 ans ne peuvent pas travailler pendant plus de six heures par jour. Pendant l’année scolaire, les enfants ne peuvent pas travailler plus de trois heures par jour d’école ou consacrer plus de huit heures dans la même journée à l’école et au travail.

De plus, il n’est pas permis pour un enfant âgé de moins de 16 ans de travailler la nuit, soit entre 22 h et 6 h.

Les personnes âgées de moins de 14 ans ne sont pas autorisées à travailler dans les secteurs suivants :

·         l’industrie forestière;

·         l’industrie de la construction;

·         les entreprises industrielles;

·         les services d’entretien des véhicules automobiles;

·         les hôtels et les restaurants;

·         les salles de spectacles ou les salles de danse.

Dans certains cas, la loi autorise les enfants âgés de moins de 16 ans à travailler en dérogation à ces règles, à condition que le travail soit considéré comme sécuritaire et que le parent ou tuteur de l’enfant donne son consentement.

Tout employeur qui souhaite déroger aux règles doit obtenir un permis et présenter une demande d’autorisation à la Direction des normes d’emploi.

De plus amples renseignements sur l’emploi de personnes âgées de moins de 16 ans sont disponibles en ligne. Les employeurs peuvent également communiquer avec le personnel de la direction en envoyant un courriel à l’adresse normesd’[email protected] ou en composant le 1-888-452-2687.

05-06-26

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